10 drobností, kterými si při hledání práce škodíte

Každý přece chce udělat skvělý první dojem a ohromit svého potenciálního zaměstnavatele. Trávíte hodiny u tvorby a ladění životopisu, psaní motivačního dopisu, řešíte co na sebe, abyste působili profesionálně a zároveň zapadli..a přitom možná děláte jednu z následujících drobností, které celé vaše snažení můžou jednoduše poslat..no..ehm takzvaně „do kopru“.

  1. ŽIVOTOPIS MÁTE DLOUHÝ A NEPŘEHLEDNÝ. CV, které je delší než 2x A4 se personalistovi rovnou nechce moc číst. Navíc, pokud jsou informace nepřehledné a nejsou seřazeny chronologicky, může se jednoduše stát, že váš životopis prostě zapadne. Nebo personalista v prvních 8s, během kterých ho proskenuje očima, neuvidí klíčové informace, které hledá. Použijte čitelný font a zvažte, které informace do CV opravdu použít. 
  2. MOTIVAČNÍ DOPIS O VÁS NEVYPOVÍDÁ nic víc, než co je v CV. Pokud je motivační dopis jen popis údajů uvedených v životopise, neplní svoji funkci. Měl by hlavně vysvětlit, proč  se hlásíte na danou pozici, jakou přidanou hodnotu zaměstnavateli přinášíte atd.
  3. ŽIVOTOPIS POSÍLÁTE VE WORDU nebo jiném potenciálně nečitelném formátu. Na „druhé straně“ u personalisty se může stát, že dokument nebude schopen otevřít, nebo se mu zobrazí v rozházeném formátování a celá vaše snaha s vyladěním CV je pryč….Posílejte CV raději v PDF, které zachovává formátování, pokud však není v inzerátu uvedeno jinak.
  4. Při posílání reakce/žádosti ZAPOMENETE PŘILOŽIT CV nebo motivační dopis. V zápalu nadšení sice odešlete průvodní text, vyplníte formulář, ale zapomenete si zkontrolovat, zda jste přiložili všechny potřebné dokumenty. Personalista vám pak těžko bude psát, abyste dodali chybějící dokumenty. Víc pravděpodobné je, že vaši žádost prostě smaže a nebude s tím ztrácet čas. Vždy kontrolujte radši 3x!
  5. ZAPOMENETE JMÉNO kontaktní osoby, ke které se máte hlásit po příchodu na pohovor. Zbytečné faux pas, které vašemu prvnímu dojmu nepřidá.
  6. POSÍLÁTE CV DO JEDNÉ FIRMY NA VÍCE POZIC, které spolu nesouvisí. Prostě to jen zkoušíte. Pokud se hlásíte do jedné firmy na víc pozic, je vždy lepší případně uvést tuto informaci do průvodního dopisu a vysvětlit vaše počínání. Jinak to vypadá, že nevíte co chcete a to rozhodně nepřidává na vaší důvěryhodnosti a profesionalitě.
  7. NA SOCIÁLNÍCH SÍTÍCH máte veřejně dostupné příspěvky a to především ty, které by personalisté vidět neměli. Předtím, než začnete rozesílat životopisy, zkontrolujte si svoji internetovou stopu. Co vám vyjede na internetu pod vaším jménem? Nemáte na Facebooku nebo jinde nevhodné příspěvky a fotky? Pokud jste dosud soukromí na soc.sítích neřešili, teď je rozhodně nejvyšší čas!
  8. NEJSTE PŘIPRAVENI NA TELEFONICKÝ pre-screening. Personalisté často volají uchazečům ještě před tím, než je pozvou, aby si ověřili informace, doptali se, případně zjistili, jak uchazeč reaguje. První dojem neuděláte, když budete do telefonu koktat a nerozmyšleně“mlít“ páté přes deváté. Není to jaderná fyzika, ale dobré být na takové případy připravený, neignorovat hovory z neznámých čísel, pokud nemůžete hovor přijmout, zavolat zpět a mít přehled o tom, na jaké pozice jste reagovali. S tím souvisí předposlední bod….
  9. NEVEDETE SI EVIDENCI POZIC, na které jste reagovali, jaké byly podmínky, náplň práce apod. Pokud aktivně hledáte práci, může se stát, že odpovíte na mnoho, klidně i desítky pozic. V tom se člověk snadno ztratí. Měli byste mít vytvořený přehled o tom, kdy jste reagovali na jakou pozici, uložené odkazy na pozice. Může se vám stát, že se vám ozvou až s větší časovou prodlevou nebo prostě zapomenete a na pohovoru byste vždy měli vědět, o co vlastně šlo a jaké byly podmínky.
  10. NEPŘIPOMÍNÁTE SE A NEŘÍKÁTE SI O ZPĚTNOU VAZBU. Pokud vám zpětnou vazbu nedají na pohovoru, nebo těsně po něm, řekněte si o ní. Může to být zdroj cenných informací. Stejně tak, pokud se vám na vaši reakci delší dobu nikdo neozval a v inzerátu nebyla uvedená předpokládaná doba odpovědi, nebojte se připomenout se. Váš e-mail mohl někde zapadnout, případně můžete dostat zpětnou vazbu, proč se vám neozvali. 
Komentáře

Přidat komentář

Vaše emailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *

Vaše osobní údaje budou použity pouze pro účely zpracování tohoto komentáře. Zásady zpracování osobních údajů